Pasjonujesz się performance marketingiem, ale nudzisz się w obecnym miejscu pracy? Odezwij się – w świecie Tygrysa „sufit” nie istnieje!
Szukamy pasjonatów rozwoju posiadających kompetencje Performance – Facebook Ads i Google Ads.
Najważniejsze dla nas kryteria wyboru to:
zgodność z wartościami firmowymi Tigers
minimum 2 lata doświadczenia w obszarze Facebook Ads oraz Google Ads (sumarycznie)
doświadczenie w budowaniu dobrych relacji z klientami
Prześlij nam swoje CV jak najszybciej, żebyśmy mogli Cię poznać – może to właśnie na Ciebie czekamy?
Zostań Przewodnikiem w dżungli digitalu!
Jak działamy?
W Tigers pracujemy w małych zespołach, złożonych ze specjalistów o różnych kompetencjach. Każdy specjalista samodzielnie współpracuje z własnymi klientami: jest z nimi w bieżącym kontakcie i w sposób kompleksowy planuje oraz realizuje dla nich wszelkie działania. Nad każdym zespołem czuwa team leader, który dba o Twój komfort pracy, wspiera w rozwiązywaniu problemów i pomaga w doborze klientów.
Specjaliści performance pracują w dziale Customer Success, kierowanym przez Karolinę Kawską.
Performance Specialist
Co oferujemy?
Błyskawiczny rozwój – u nas w kwartał nauczysz się tyle, ile w innych miejscach w rok
Brak sufitu – chcesz iść w eksperta czy lidera? Sam zdecyduj! Masz pomysł na rozwój usługi? Dostajesz wsparcie, by to zrobić. Chcesz zarabiać jeszcze więcej? Wspólnie znajdziemy sposób.
Ekspozycja w branży – posiadamy najmocniejsze kanały komunikacji w branży, w których możesz budować wizerunek eksperta.
Płaca uzależniona od Ciebie – oprócz solidnej podstawy, partycypujesz w zyskach agencji. Dostajesz premie od prowadzonych projektów, wygranych przetargów, szkoleń, wystąpień, konsultacji, planów marketingowych…
Poczucie wpływu – 4x w roku badamy satysfakcję pracowników, dzielimy się wynikami finansowymi, organizujemy wewnętrzne sesje Q&A – u nas nie ma podziału na „górę” i „dół”. Każdy ma prawo kształtować środowisko pracy!
Koleżeński zespół – wspólne śniadania, świętowanie urodzin, wyjazdy i imprezy integracyjne – w Tigers szczególną wagę przywiązujemy do budowania relacji między sobą!
Doskonałość operacyjna – dbamy o Twój komfort pracy dzięki przejrzystym procesom i pełnej jasności – wiesz co robić i wiesz po co to robisz.
Na czym polega ta praca?
Samodzielne tworzenie i codzienny nadzór kampanii Facebook oraz Google w projektach e-commerce;
Stały kontakt z klientami agencji;
Udział w postępowaniach sprzedażowych, przy tworzeniu media planów i audytów kont reklamowych.
Szukamy osoby, która:
Ma 2 lata doświadczenia w obszarze performance;
Potrafi rozszyfrować takie skróty, jak CPM, CPS, PLA, LTV, ROAS;
Posiada kompetencje w systemie reklamowym Facebook Ads i Google Ads – obsługiwała kampanie przy wykorzystaniu wszystkich celów reklamowych w jednym systemie i część w drugim;
Jest komunikatywna i będzie potrafiła wytłumaczyć klientom swoje metody działania;
Działa samodzielnie, lubi niezależność i ma wysokie poczucie odpowiedzialności za efekty swojej pracy;
Zna język angielski w stopniu co najmniej komunikatywnym.
Uwaga – masz kompetencje tylko w jednym systemie reklamowym? Wyślij CV – porozmawiamy 🙂
Wynagrodzenie
Wspieramy przedsiębiorczy instynkt Tygrysów i pracujemy na opłacalnym dla Ciebie partycypacyjnym modelu wynagrodzeń – oprócz gwarantowanej podstawy, Twoje wynagrodzenie na tym stanowisku obejmie prowizję z przychodów w prowadzonych zleceniach.
Będzie to kwota w przedziale 7 500-12 000 zł netto na umowie B2B, która będzie rosnąć wraz z przejmowaniem obsługi większych klientów. Jeśli chcesz, możemy Ci zaproponować umowę o pracę.
Dołącz do nas!
Jeśli chcesz świadomie kształtować swoją ścieżkę kariery. Zostań z nami przewodnikiem po digitalowej dżungli!
